SAP dan SuccessFactors Tawarkan Produk HCM Terpadu

Sistem Human Resources (HR) di sebuah perusahaan haruslah dikelola dengan baik. Jika tidak, maka dapat mengakibatkan kerugian yang besar bagi perusahaan. Perusahaan dapat kehilangan karyawan dengan cepat, pembayaran gaji dapat mengalami keterlambatan, dan lain sebagainya. Salah satu perusahaan yang menawarkan sistem HR adalah SAP. Selain itu, ada juga sebuah perusahaan yang dinamakan SuccessFactors yang dikenal mampu memberikan sistem HR melalui Cloud. Pertanyaannya, bagaimana jika kedua perusahaan tersebut bergabung?

Pada bulan Desember 2011 lalu, SAP secara resmi mengakuisisi SuccessFactors. Dengan diakusisinya perusahaan tersebut, maka SAP berhak mendapatkan dan menggunakan teknologi yang sudah dikembangkan oleh SuccessFactor. SuccessFactors sendiri adalah penyedia software Business Execution berbasis Cloud, pelaksaan tim, kinerja SDM, dan solusi pengelolaan pembelajaran bagi organisasi berbagai skala di lebih dari 60 industri.

SuccessFactors sendiri sudah memiliki sebuah software HR inti yang dinamakan Employee Central. Solusi tersebut ditawarkan melalui teknologi Cloud. Nantinya, software tersebut akan ditawarkan SAP berbarengan dengan solusi milik SAP, yaitu ERP Human Capital Management yang dijual secara on premise.

Untuk pengelolaan karyawan, SuccessFactors menyediakan solusi yang dinamakan Performance Management, Compensation Management, Recruiting, dan Learning Management dengna pembelajaran social dari SuccessFactors Jam.

Menurut SuccessFactors, berdasarkan penelitian mereka terhadap konsumen yang sudah menggunakan solusi tersebut, terdapat penurunan hingga15.2% untuk masalah turnover karyawan, perusahaan mendapatkan 1% revenue ke keuntungan, dan peningkatan 3% dalam produktivitas.

Berapa harga dari software HR yang sudah disebutkan di atas? Menurut SAP, harga dari software yang ditawarkan beragam, semuanya berdasarkan modul yang ingin dibeli.